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本报记者柯高阳

每年5、6月,大学进入毕业季,数百万大学生从大学校园象牙塔进入社会。 近日,据大学采访报道,部分毕业生离校前出现虚假注水现象:虚构就业岗位、毕业论文放水、求职简历注水专家呼吁,高校诚信教育不可缺少,不要破坏虚假毕业生。

快讯:虚报就业、论文“放水” 高校毕业生造假何时休?

就业地址自由填写,就业率失真

毕业班同学请在月底前登录学校就业指导中心网站填写就业学分。 填写后,每人可领取200元补助金。 毕业季快到了,西南高中的辅导员给学生发了这样的消息。

接到通知的毕业生谭怡今年找不到合适的工作单位,毕业后回老家慢慢找,但她也注册了填写系统,在工作单位一栏选择了自由职业。 200元不要浪费。 反正没人去验证。 随便填一个就行了。 谭怡每年都会有这些补助金。 这是为了鼓励大家报告以提高就业率。 过去的师兄师姐也是这样做的,否则,如何在最难就业的季节,动起来就有90%以上的就业率呢?

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该校就业指导中心工作人员告诉记者,受经济大环境的影响,近年来毕业生就业形势不容乐观。 另一方面,现在大学毕业生大多是90后95后,随着就业压力越来越大,很多人选择了晚就业,最后可能会不就业。 有些学生找不到合心意的工作,反而想回家。 据统计,该校某学院107名本科毕业生中,有31名被登记为待业,占近30%。

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就业率太低了,我们也很烦恼,有时不得不想办法,各显神通。 一位高校二级学院院长向记者抱怨说,就业率有考核硬性指标,连续两年就业率低于60%的专业人员,必须调整到停止招聘计划为止。 为了提高就业率,该学院要给研究生导师分配任务,必须保证学生就业。 一位导师要求学生出示就业协议书,并在毕业论文上签字释放。 由于指导的学生就业率达到100%,该导师被选为全校就业指导老师的先进典型。

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为了寻求合格,学生找虚构的工作的现象经常发生。 在上述学院毕业生就业去向统计表中,近100名毕业生中有5人选择自主创业运营媒体和微信公共平台撰稿人。 据记者检索,这些微信公共平台中,有的更新、浏览量只有一位数,有的自注册以来没有发表过任何副本。

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毕业论文放水,求职简历注水

只有论文数量全部不满足、目录不到10行、样式不齐全的论文敢答辩吗? 这是在贵州某高校任教的张姓教师在微信朋友圈的吐槽。 张老师告诉记者,今年答辩季前后共审阅了20、30篇论文,头都大了。 以前的信息中有在答辩时向学生投论文的老师,不能说支持。 至少这种心情可以产生共鸣。

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张老师说,毕业论文放水现象屡见不鲜,自己生气是生气,但答辩还是要让学生通过。 去年批评了两个学生,哭了,今年不敢再说了。 如果硬要让,学生万一放弃了怎么办?

除了毕业论文的放水外,还有注水的毕业生的简历。 西南某高校学工处老师表示,收到考核材料时,简历中有学生声称在校期间担任某中央级媒体驻高校信息记录组组长。 资料在网上公布后,该媒体积极曝光从未在高校设立分支机构,要求校方纠正错误,不利于学校声誉。

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在重庆房地产公司人力资源部门工作9年的徐经理告诉记者,企业每年参加校园招聘会领取求职简历千份,一分高中毕业生在求职简历上泼冷水,面试中发现:有些学生英语四六级没有在简历上写外语的能力, 担任学生会干事担任学生会某个部门的重要职务,参加一点课外实践项目,担任项目负责人,虽然没有相关实习经验,但编制了在某个部门实习等。 有些学生将网上简历的模板、范文复印,轻松编辑成为自己的简历,揭开注水痕迹。

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徐经理认为,简历作为求职的门面,不仅是工作的表现,也是人品的表现。 我查了一下简历注水情况,我们都一票否决了。

不要糟蹋假毕业生

大学是教育人的殿堂,不仅教授知识技能,还帮助学生培养良好的道德素养,树立正确的价值观。 西南政法大学教授程德安认为,在毕业论文、求职简历、就业统计上作假,不仅影响学生个体的快速发展,损害学校声誉,也影响社会整体风气。 他建议教育部门和高校着力加强诚信教育,在好毕业生从象牙塔走向社会前的最后一堂课中,为社会输送诚信的优质人才。

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记者多方采访显示,今年以来,许多高校加强了毕业论文质量管理,提高了毕业论文的录取门槛,论文筛选流程也更加严格。 南京一所大学日前通知,将利用中国知网大学生论文抄袭检测系统对所有本科毕业论文(设计)进行检测,并根据检测结果将毕业论文分为abcd个阶段。 其中复印比在40%以上的被认定为d级,不参加答辩,论文成绩不合格,学生延期毕业,重修。

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今年的论文要求一下子收紧了,大家为了改论文通宵了。 张鹏是东北985大学外国语学院的应届毕业生,学校今年统一调查本科生的毕业论文,说不能超过10%。 初试复试后,张鹏所在班级的22名同学,6篇毕业论文复试率超标,被要求复试。

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导师直接将要求提高到研究生论文水平的改实验数据改为吐槽,提高了毕业论文的合格难度,翟式毕业季也成为了网络热门话题。 网络上有学生抱怨这么苛刻是受翟天临事的影响。

大学的论文严格处理是大势所趋。 重庆一高校教务处处长告诉记者,教育部文件已经要求严格抓好学位论文和学位授予管理,抓好学位论文开题,抓好中期考核、考核、答辩、学位评定等重要环节。 这些并不是翟天临后突然多出来的规则,现在只是执行得更严格。

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程德安指出,除了严格的毕业标准外,学校还建立了优质的课程体系,加强学生的学术规范、实习就业方面的指导,提供系统的科研方法培训和学术素养培养,勾结学生从入学到毕业的整个过程,制定了学生毕业时高标准。 (文章中的回答者都是假名)

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