快讯：量身定"制" 让灵活就业"活"起来

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分享就业暂时巧妙地解决了就业难，平台就业自由被订单接受，斜杠青年逐渐成为潮流，成为灵活的就业形式，丰富了劳动者的就业选择，增加了就业机会，提高了劳动收入。 期待越来越多的激励力和政策保驾护航，为灵活就业的快速发展增加源头活水，让更多人实现就业。

下午3点，室外日头正盛、冯晶冰坐在员工办公室准备下一次打磨。 她前面的木质打金台上放着粉紫色的刮胡板。 这是理疗店的老师点的。 他们反复敲打、退火、打平锉刀，现在风水晶冰是带水的砂纸，要把有毛刺的地方磨平，用小火烤，盖上印章。

五年前，冯晶晶冰没想到会成为自己计算工作时间和地点的金工。 灵活就业由于工时的自由、员工的灵活，吸引了风水晶冰一样多的劳动者，他们的就业观念更加开放，就业形式更加灵活。 同时，与过去打工的劳动者对社会保障知之甚少的不自然不同，他们在积极为自己打工时可以拥有劳动保障了。

我更自律，更健康，更自由

和冯冰晶一样80后的陈艾在苏州工作。 年3月底，陈艾从当时的企业运营负责人岗离职，成为自由职业者。 为某视频平台做翻译，做公众号，写文案，陈艾发挥了特长。

但是，随着工作状态逐渐渐入佳境，陈艾逐渐感受到灵活就业带来的利益，让我更加自律、健康、自由。 现在她可以一边旅行一边工作了。

近年来，冯冰晶和陈艾这样灵活就业的劳动者很多，他们的就业时间自由、工资高、就业方法灵活，不仅给劳动者带来了很大的吸引力，也被更多的人所接受。 根据国家新闻中心《中国共享经济快速发展报告()》，目前平台从业人数为623万人，比上年增长4.2%。 以阿里巴巴淘宝直播为例，疫情期间淘宝直播各类达人主播超过30万人，比去年同期增长20倍以上。

为了支持和鼓励灵活就业，日前，国务院发布《支持多渠道灵活就业意见》，扩大灵活就业快速发展途径，优化个体经营、非全日制和新就业形式支持，支持灵活就业保障

灵活就业的前浪来了，后浪在路上。 阿里研究院数字经济就业研究中心主任徐飞表示，数字平台将打破就业时间和空间的限制，灵活就业的快速发展速度将越来越快，形式也将更为丰富。

期待参保缴费更加灵活

扩大就业容量，且灵活就业也因事务所、工作时间、就业关系灵活化等特点，冲击了以前流传的劳动关系和社会保障制度，如何灵活参加社会保险成为灵活就业者最关注的问题。

年，冯晶冰辞职去南京学习金工技术。 考虑到短期内没有固定收入，她购买了医疗商业保险，按年缴费，每年只有几百元，但报销比例很低。 后来冯晶冰开了职工办公室，收入比较稳定，她继续了以前交的社会保险。

做好灵活就业人员的社会保障，近年来，甘肃、北京、河北、广州等多个地区制定了相应的政策，鼓励使用商业保险形式覆盖灵活就业人员或给予相应渠道参加社会保险。

值得注意的是，对于4050名灵活的雇佣者，也引入了较多的社会保障政策。 河南安阳、4050就业困难人员以灵活就业身份参加城镇职工养老保险和医疗保险，支付社会保险费的，可以申请社会保险补助金。 社会保障补助金是就业困难者缴费的60%，通常为3至5年补助金。

通过今年苏州宣布的落户新政，陈艾将户口落在苏州，作为灵活就业人员参加了保险。

记者表示，根据现有政策，灵活就业人员可以参加城镇职工和城乡居民的社会保险。 一个城市参加城镇职工社会保障的灵活就业人员必须具备当地户口，结果部分灵活就业人员参保不力，最终依靠代缴社会保障，参加城乡居民社会保障待遇相对较低，部分灵活就业人员不愿选择。

陈艾现在最大的希望是，有为灵活就业人员定制的参保政策，参保方式更加灵活，从业人员更加灵活，社保参保也更加灵活，都是活的。

护卫灵活的就业越来越活跃

目前，我国灵活就业规模达到2亿左右，人社部副部长李忠介绍说，这成为处理劳动者生活、缓解城市就业压力、吸收就业的蓄水池。 特别是在疫情防控时，灵活的就业模式为就业稳定提供了重要的支撑。 今年3月，全国城镇就业人数环比增长10%以上，其中个人就业和灵活就业人数均增长20%左右。

国家统计局发言人付凌晖表示，随着经济形势的回升，就业诉求实际上在扩大，如直播带货、移动旅游、网络零售等，略有弹性就业有所增加，为稳定就业发挥了重要意义。

但是，不可否认的是，灵活的就业人群中小贩多，生活服务业就业多，老年失业者多。 李忠认为，要对比这部分人群培训服务少、维权渠道窄、抗风险能力弱等不足，从新的职业开发、比较培训、就业服务、权益保障等方面加强支持。

其中，在新的职业开发方面，要动态推出新的职业，创造越来越多的直播销售、网络合同配送、社区健康等新的就业形式。 在比较培训方面，要开展比较创业培训、技能培训，增强就业能力在就业服务方面，要扩大公共就业新闻服务范围，促进灵活的就业供求对接。 另外，要加强劳动保障权益的维护，加大对困难灵活就业者的配合力度。

受教育水平和就业环境的影响，部分灵活就业人员权益保护意识薄弱，参保积极性不高。 对此，社科院世界社会保险研究中心主任郑秉文认为，要加强政策推广，让他们了解社会保险的基本知识、参保途径和缴费方法，并积极参与。

在此基础上，中国劳动社会保障科学研究院副院长莫荣委员提出，要处理灵活就业参保的障碍，研究处理允许灵活就业人员在就业地参加社会保险问题，进一步优化社会保险参保服务，提高社会保险覆盖面。