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人民网北京6月5日电(王政淇孙竞)孔子学院总部近日在北京语言大学举办了年孔子学院中方院长选拔考试,123所中方合作大学(机构)推荐的269名候选人参加了考试。 这次考试的目的是推进孔子学院的提质增效和力量建设,为美国、大洋洲、亚洲、非洲、欧洲的163所孔子学院(教室)切实选拔中方院长。
图为孔子学院中方院长选拔考试现场
目前孔子学院正处于质量提升插件内涵快速发展的黄金时期,对中方院长的政治素质、管理能力、跨文化能力、信息表达能力等提出了新的更高要求。 考试通过笔试、综合面试、外语口试和心理素质测评四个模块,全面评价候选人的综合素质和业务能力。
驻日本中国大使馆前公使衔教育参事官李东翔
谈孔子学院中方院长的选拔与培养
驻日本中国大使馆前公使李东翔认为,孔子学院肩负着将中国语言文化走出去,消除中外友好交流中的摩擦和误解等重大任务。 关于孔子学院中方院长的选拔和培养,中方院长说应该站在高处。 李东翔说,中方院长的政治思想素质、国家政策的学习和理解是孔子学院完成光荣使命的决定性因素。
图为全国汉教指委副主任委员、天津师范大学校长钟英华在选报考试现场
院长应该是教育家,思想家、指挥家、外交家。 副主任委员、天津师范大学校长钟英华认为,新时期提出了提高质量的增效措施,对院长的标准要求也在提高。 他说,院长不仅精通所在国语言,而且在工作中不断取得信任,构建人类命运共同体,为深化中外友好做出贡献。
为北京语言大学校长、党委副书记刘利在选拔考试现场
据北京语言大学校长、党委副书记刘利介绍,北语承办了20所孔子学院(教室),其中近半数被选为世界优秀孔院和模范孔子学院。 不仅如此,北语已经形成了成熟的汉语国际教育模式、师资培养模式和质量监控与判断体系。 刘利说,北语一定会倾尽全校之力,奉献北语经验、北语智慧和北语方案,培养孔子学院中方院长的选拔、训练和持续贡献力量。
标题:快讯:提质增效 孔子学院考试选拔中方院长
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