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2021年1月,合肥荣事达电子电器集团有限企业“全员成长计划”营销季大项目营销实战课程在荣事达双创大学第六课堂采用“私董会”形式开课。 现场凝聚了集团不同负责布局建设的集团高管和优秀创客单位负责人等专家组成员,来自集团不同事业部和创客子公司,项目处于不同快速发展阶段的上百名高级代表作为业务组成员参加培训

快讯:合肥荣事达电子电器新年私董会 群策群力破局共进

私董会现场

此次私董会以“破局——分析当前市场体系面临的首要问题,提出处理方案”为主题,特别安排了三大荣事达电子电器集团当前面临的最尖锐、最核心、最综合的问题,为所有学生进行思想冲突、智慧共享。 目的是通过小组成员头脑风暴式的探讨、领导总结即兴演讲、圆桌专家答疑,提炼处理方案,为荣事达营销系统的高级管理者提供最实质性的帮助,提高集团整体的行动力。

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小组讨论

在董会上,各小组成员就“盘活库存、搞好增量、建设渠道”等问题召开小组信息表达探讨,大家共享大脑,发掘问题背后的“真”问题,对所提问题进行利弊分析,提出建议 随后,4位领队分别上台发言,斟酌思路观点,结合自己遇到的情况,向在座的同学提出了尖锐坦率的意见。

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组长上台发言

小组成员的补充和举手投票

作为专家组评估的一部分,8位专家立足实战,直击问题核心,仔细分析,指出问题,提出调整建议。 经过6个小时的思想冲突和激烈的探讨,大家对市场、服务、产品等竞争力的思考方向逐渐清晰,对荣事达十四五时期的布局方向和规划调整有了更确定的认识,以处理这种实际问题为核心的务实探讨最为实际

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专家进行答疑

消除商业盲点,群策群力,共同处理! 目前,合肥荣事达电子电器集团有限企业继续推进2021年《全员成长计划》培训课程。 荣达电子电器集团将2021年度“全员成长计划”课程分为营销季、服务季、生产季、管理季4大类,集团通过系列私董会形式课程的设立,使得荣达精英人才不断复盘。 据悉,在实践中可以实现智慧聚合和协同成长,继续创新荣事达双创精神,更好地构建荣事达智能产业。

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